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        7月27日，汇达公司在基地集会室举办了“关爱新员工，凝聚新力量”为主题的谈心谈话运动，本次运动旨在资助新入职员工挣脱新情况下的陌生感，学习掌握公司的各项规章制度，开端了解汇达公司的事情内容和业务领域，尽快融入汇达各人庭。
        在本次运动中，首先，对公司的主要业务规模以及部分漫衍、部分职能进行了简要的讲解，资助新员工开端了解今后的事情，尽快适应事情并计划个人的生长。随后，人资员对新员工最为体贴的薪酬组成、今后的员工福利和各项补贴在内的内容进行详细介绍。针对新员工事情之余的学习与其他方面的生长进行了介绍，并收集新员工对职工之家的建议。紧接着，由团支部书记对运动的开展情况进行了简单介绍，旨在通过多样化的运动形式富厚新员工业余生活，强化公司内部的相同与交流。别的，为资助新员工尽快融入事情，本次运动还详细介绍了公司传帮带制度，为新员工安排了各岗位的优秀职事情为传帮带老师。
        新员工的加入为汇达公司带来了全新活力，汇达公司团支部也会连续关注新员工在今后事情中遇到的困难，关注青年员工的身心健康，重点解决青年员工“急、难、愁、盼”问题，把对新员工的各项帮扶落到实处。（汇达公司 柴继燕）